Contraloría - Dictamen N° 37148 2008
Fuero maternal aplica a contrata
Abstracto
Dictamen N° 37148 de 2008. El Hospital El Pino consulta sobre fuero maternal de funcionaria a contrata. CGR reitera dictamen N° 49272/2007: la autoridad debe renovar el nombramiento mientras dure la inamovilidad, salvo autorización judicial según el artículo 174 del Código del Trabajo.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Director Hospital El Pino
- Materia: Fuero maternal y contratas en la administración pública.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Solicitud de reconsideración del dictamen N° 49.272, de 2007, que ordenó el reintegro de doña Ema Salgado Barahona, ex funcionaria a contrata del Hospital El Pino.
- Hechos relevantes: Doña Ema Salgado Barahona se desempeñó a contrata entre el 23 de septiembre de 2004 y el 19 de mayo de 2007, quedando embarazada durante ese período y gozando de fuero maternal. El Hospital El Pino no ha reconocido lo resuelto en el dictamen N° 49.272, de 2007.
III. MARCO NORMATIVO
- Leyes: Ley N° 18.834, artículos 2°, 3° letra c), 10 y 89 inciso 2°. Código del Trabajo, artículo 174 y 201.
- Reglamentos: DFL N° 29, de 2004, del Ministerio de Hacienda; DFL 1/2002 traps
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si corresponde aplicar el fuero maternal a una funcionaria a contrata designada para reemplazar a otro funcionario.
- Argumentación CGR: La designación a contrata para reemplazo no es una modalidad distinta de la contrata del artículo 10 del Estatuto Administrativo. Por lo tanto, si la funcionaria a contrata está amparada por fuero maternal, la autoridad debe renovar el ...
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