Contraloría - Dictamen N° 29074 2013

Dictamen 29074 de 2013. Se pronuncia sobre la improcedencia de desvincular por necesidades de la empresa a un servidor con licencia médica. Aplica el artículo 161 del Código del Trabajo y jurisprudencia del dictamen 73817 de 2012, estableciendo la imposibilidad de aplicar la causal durante el período de reposo.

I. IDENTIFICACIÓN

• Recurrente: Bernardo Tapia Valderrama, Presidente del Sindicato N° 2 de Trabajadores Productivos de la Empresa Nacional de Aeronáutica de Chile, en representación de Alfonso González Araneda.
• Materia: Improcedencia de desvinculación por necesidades de la empresa durante licencia médica.

II. ANTECEDENTES

• Contexto de la consulta: Negativa de la Empresa Nacional de Aeronáutica de Chile (ENAER) a recibir licencia médica presentada por Alfonso González Araneda.
• Hechos relevantes: Despido del señor González Araneda el 30 de diciembre de 2012. ENAER reconoce error y deja sin efecto la desvinculación.

III. MARCO NORMATIVO

• Leyes: Código del Trabajo, artículo 161, incisos primero y final.

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

• Cuestión jurídica principal: Determinar si es procedente la desvinculación por necesidades de la empresa de un trabajador que goza de licencia médica.
• Argumentación CGR: El artículo 161 del Código del Trabajo prohíbe la desvinculación por necesidades de la empresa durante el período de licencia médica.
• Jurisprudencia administrativa: Se cita el dictamen N° 73.817, de 2012, que establece que la causal de necesidades de la empresa solo puede invocarse una vez terminado el período de reposo o sus prórrogas.

V. PRON...