Contraloría - Dictamen N° 51672 2014
Reconsideración Proceso Disciplinario Municipalidad Tucapel
Abstracto
El Dictamen N° 51672 de 2014, de la Contraloría General de la República, desestima la solicitud de reconsideración del dictamen N° 40.671 de 2013, confirmando la legalidad del proceso disciplinario contra exfuncionario de la Municipalidad de Tucapel, aplicando el artículo 160 N° 1 letra a) del Código del Trabajo.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Álvaro Herrera Valdés, exfuncionario de la Municipalidad de Tucapel.
- Materia: Solicitud de reconsideración de dictamen sobre la legalidad de proceso disciplinario.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Solicitud de reconsideración del dictamen N° 40.671, de 2013, que concluyó que el proceso disciplinario seguido contra el recurrente se ajustó a derecho.
- Hechos relevantes:
- El recurrente alega vicios en el decreto alcaldicio N° 1.482, de 2012, que dispuso su destitución, indicando que debió referirse al término de su relación laboral por estar sujeto al Código del Trabajo.
- Sostiene que la conducta reprochada ya había sido sancionada en una investigación previa, afectando el principio del non bis in ídem.
- Alega falta de ejercicio del derecho a defensa por no haber declarado en el último procedimiento.
- Documentación asociada: Dictamen N° 40.671, de 2013; decreto alcaldicio N° 1.482, de 2012; decreto alcaldicio N° 906, de 2012; Informe de Investigación Especial IE-32/2012.
III. MARCO NORMATIVO
- Código del Trabajo: Artículo 160, N° 1, letra a).
- Ley N° 19.880: Artículos 13, inciso segundo y 35.
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si procede la reconsideración del dic...
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