Contraloría - Dictamen N° 53672 2015

Remuneración Director Alta Dirección Pública

Abstracto

Dictamen 53672 de 2015. El Contralor General determina que un profesional funcionario designado en un cargo de alta dirección pública solo puede percibir las remuneraciones correspondientes a este último, aplicando el artículo 8° de la ley 20.261.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Recurrente: Servicio de Salud Metropolitano Oriente
  • Materia: Remuneración de profesional funcionario designado en cargo de alta dirección pública.

II. ANTECEDENTES

  • Contexto de la consulta: Consulta sobre si el Director del Instituto Nacional del Tórax, adscrito al Sistema de Alta Dirección Pública, puede percibir remuneraciones de empleos regidos por leyes N°s 15.076 y 19.664 que mantiene en propiedad.
  • Hechos relevantes: El Servicio de Salud Metropolitano Oriente consulta sobre la situación remuneratoria del Director del Instituto Nacional del Tórax.
  • Documentación asociada: Minuta del centro asistencial.

III. MARCO NORMATIVO

  • Leyes: ley 15076 art/14 inc/1, ley 15076 art/14 inc/2, ley 15076 art/14 inc/4, ley 20261 art/8

IV. ANÁLISIS JURÍDICO

  • Cuestión jurídica principal: Determinar si un profesional funcionario designado en un cargo de alta dirección pública puede percibir las remuneraciones correspondientes a empleos anteriores.
  • Argumentación CGR: La Contraloría General de la República (CGR) señala que la ley permite retener la titularidad de empleos anteriores incompatibles, pero no percibir las remuneraciones de estos cuando se accede a un cargo de alta dirección pública.
  • Jurisprudencia administrativa: Dicta...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora