Contraloría - Dictamen N° E15838 2025
Artículo 27 del Código del Trabajo es aplicable a funcionarios municipales regidos por ese ordenamiento laboral.
Abstracto
Dictamen N° E15838 del 30 de enero de 2025, a solicitud de la Municipalidad de Lanco, establece que el artículo 27 del Código del Trabajo es aplicable a funcionarios municipales regidos por dicho código, con las limitaciones que la norma indica, pero no a aquellos con otros estatutos.
Resumen
I. IDENTIFICACIÓN
- Recurrente: Municipalidad de Lanco y Municipalidad de Bulnes
- Materia: Aplicabilidad del artículo 27 del Código del Trabajo a funcionarios municipales.
II. ANTECEDENTES
- Contexto de la consulta: Las Municipalidades de Lanco y Bulnes consultan sobre la procedencia de aplicar el nuevo artículo 27 del Código del Trabajo a sus funcionarios, específicamente a los regidos por dicho ordenamiento laboral, como los asistentes de la educación.
- Documentación asociada: Informe de la Dirección de Presupuestos; Dictámenes N° 41.762 de 2006, N° 80.151 de 2014, N° E531017 de 2024, y N° E480675 de 2024.
III. MARCO NORMATIVO
- Leyes: Ley N° 21.561 (modifica Código del Trabajo), Código del Trabajo (artículos 1° inciso 3°, 27, 66 quáter, 66 quinquies, 194), Ley N° 18.575 (artículos 3°, 5°, 11, 28, 31), Ley N° 18.695 (artículo 56).
IV. ANÁLISIS JURÍDICO
- Cuestión jurídica principal: Determinar si el derecho a una banda horaria especial de dos horas, establecido en el artículo 27 del Código del Trabajo, es aplicable a todos los funcionarios municipales o solo a aquellos regidos por dicho código, y bajo qué condiciones.
- Argumentación CGR: La Contraloría General de la República (CGR) analiza la Ley N° 21.561, que introdujo el artículo 27 en el Código del Trabajo, otorgando ...
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