Suprema - Rol 3062-2006

ROJAS REYES BLANCA CON LA POLAR CORREDORES DE SEGUROS LTDA.

Abstracto

Corte Suprema, 24 de julio de 2007. Se rechaza recurso de casación en el fondo contra sentencia que condenó a La Polar Corredores de Seguros al pago de comisiones futuras a ex trabajadoras, al no haberse estipulado en los contratos que el pago estaba condicionado a la vigencia de la relación laboral.

Resumen

• Datos básicos del caso , y demandan a La Polar Corredores de Seguros Limitada ante el Tercer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, Rol Nº 4.659-2002, solicitando el pago de comisiones adeudadas y futuras.

• Antecedentes procesales relevantes El Juzgado de primera instancia acoge la demanda. La Corte de Apelaciones confirma la sentencia. La demandada interpone recurso de casación en el fondo.

• Hechos establecidos a) Las demandantes prestaron servicios como agentes de ventas y seguros para la demandada. b) Su remuneración consistía en comisiones del 10% (primeros 12 meses) y 8% (siguientes 12 meses) del valor de la prima. , como Jefa de Grupo, recibía adicionalmente 2% y 1,6% en los mismos periodos. c) El pago de comisiones se basaba en las pólizas vendidas. d) Las actoras renunciaron voluntariamente el 12 de julio de 2002. e) La empresa, tras las renuncias, modificó los contratos de los demás dependientes, condicionando el pago de comisiones a la vigencia del contrato.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Determinar si procede el pago de comisiones futuras a las demandantes tras su renuncia voluntaria, considerando los términos de sus contratos de trabajo y la posterior modificación co...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora