Suprema - Rol 3330-2006

La Corte Suprema revoca la sentencia apelada, determinando que el despido del trabajador fue justificado al comprobarse ausencias laborales sin causa justificada, configurando la causal invocada por el empleador según el artículo 160 N°3 del Código del Trabajo.

• Datos básicos del caso El caso se refiere a un recurso de casación en el fondo interpuesto contra la sentencia de la Corte de Apelaciones, que había confirmado la sentencia de primera instancia que declaró el despido del actor como injustificado. El empleador invocó la causal del artículo 160 N°3 del Código del Trabajo (inasistencia injustificada al trabajo).

• Antecedentes procesales relevantes La sentencia de primera instancia declaró el despido como injustificado. La Corte de Apelaciones confirmó dicha sentencia. Se interpuso recurso de casación en el fondo.

• Hechos establecidos El actor faltó a sus labores los días viernes 3, martes 7, miércoles 8 y viernes 10 de mayo de 2002. La demandada puso término al contrato del actor fundado en la causal tercera del artículo 160 del Código del Trabajo.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Determinar si el despido del actor fue justificado o no, considerando la causal invocada por el empleador (inasistencia injustificada al trabajo) y las pruebas presentadas.

• Argumentos de las partes La demandada (empleador) argumentó que el actor incurrió en la causal de despido establecida en el artículo 160 N°3 del Código del Trabajo, debido a sus ausencias injustificadas. Para probar esto, presentó prueba testimonial...