Suprema - Rol 9753-2010

COORPORACION MUNICIPAL DE RENCA CON INSPECCION COMUNAL DEL TRABAJO SANTIAGO NORTE

Abstracto

La Corte Suprema rechaza recurso de casación en el fondo contra sentencia por multa administrativa a Corporación Municipal. Se invoca error de derecho por aplicación del Código del Trabajo en vez del Estatuto Docente, pero se desestima por presentar argumentos contradictorios.

Resumen

• Datos básicos del caso: Recurso de casación en el fondo interpuesto por la reclamante contra la sentencia de 9 de noviembre de 2010, que se lee a fojas 80, rechazado por la Corte Suprema el 18 de enero de 2011 (Rol N° 9.753-10).

• Antecedentes procesales relevantes: Se ordenó dar cuenta del recurso de casación en el fondo conforme al artículo 782 del Código de Procedimiento Civil.

• Hechos establecidos: La reclamante fue multada por infracciones laborales relacionadas con una docente, lo que motivó el reclamo y posterior recurso de casación.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte: Determinar si existe error de derecho en la aplicación de los artículos 71 del Estatuto Docente, en relación con los artículos 9º inciso tercero del Código del Trabajo y 1698, 4 y 13 del Código Civil, específicamente en lo relativo a la escrituración del contrato de trabajo y la aplicabilidad del Código del Trabajo a una relación laboral regida por el Estatuto Docente.

• Argumentos de las partes: La reclamante argumenta:

  • Error de derecho al aplicar el artículo 9º del Código del Trabajo, sobre escrituración del contrato, ya que la Corporación cuenta con un ministro de fe.
  • Que se probó la escrituración del contrato de la trabajadora, aunque no lo firmó.
  • Que s...

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