Suprema - Rol 36770-2017

La Corte Suprema acoge recurso de unificación de jurisprudencia, estableciendo que contrataciones a honorarios en la administración pública pueden regirse por el Código del Trabajo si cumplen características de relación laboral, primando la realidad sobre la forma contractual.

• Datos básicos del caso:

• Tribunal: Corte Suprema de Chile
• Fecha: 14 de mayo de 2018
• Número de Rol: 36.770-2017
• Caratulado: "Apellido Apellido Nombre Nombre con Servicio de Vivienda y Urbanización de Valparaíso"
• Tribunal de origen: Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso, RIT O-340-2017, RUC 1740012979-7

• Antecedentes procesales relevantes:

• El Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso acogió la demanda, declarando la existencia de una relación laboral y el despido nulo e injustificado.
• La Corte de Apelaciones de Valparaíso acogió el recurso de nulidad del demandado, rechazando la demanda.
• El demandante interpuso recurso de unificación de jurisprudencia.

• Hechos establecidos:

• Nombre prestó servicios personales profesionales para el SERVIU de Valparaíso desde el 1 de marzo de 2012 al 31 de diciembre de 2016.
• Se desempeñó como ingeniero constructor en programas del servicio, como Inspector Técnico de Obras.
• Debía ceñirse a la normativa legal y reglamentaria propia de las tareas de construcción.
• Recibió mensualmente emolumentos por sus servicios y giró boletas.
• Recibió capacitación y tenía permisos de diversa índole.

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