Suprema - Rol 39625-2020

La Corte Suprema declara inadmisible el recurso de unificación de jurisprudencia al considerar que la materia propuesta, relativa a la aplicación del artículo 160 N°1 del Código del Trabajo, se centra en una cuestión fáctica y casuística, no habilitante para este recurso.

• Datos básicos del caso Recurso de unificación de jurisprudencia Rol N° 39.625-2020, Corte Suprema, 9 de septiembre de 2020.

• Antecedentes procesales relevantes La parte demandada interpone recurso de unificación de jurisprudencia contra la sentencia de la Corte de Apelaciones de Valparaíso que rechazó el recurso de nulidad interpuesto contra la sentencia de primera instancia, la cual acogió la demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones.

• Hechos establecidos —

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Determinar la interpretación y alcances del artículo 160 N° 1 del Código del Trabajo, específicamente si la participación de un trabajador en la comisión de un ilícito en contra de su empleador, consumado o no, incluso como colaborador, justifica la aplicación de la causal de despido por falta de probidad, y si el fallo de nulidad recurrido debió efectuar una nueva calificación jurídica de los hechos establecidos en la sentencia.

• Argumentos de las partes La parte demandada argumenta que, con la prueba rendida, se debieron tener por acreditados los hechos que configuran la causal de despido por falta de probidad.

• Doctrina y jurisprudencia citadas Se citan los artículos 483 y 483 A del Código del Trabajo.

• Fundamentos clave de la Corte S...