Contraloría - Dictamen N° 44982 2008

La Contraloría determina que funcionario de Carabineros tiene derecho al pago de horas extraordinarias por error del empleador al no adecuar jornada, impidiendo enriquecimiento sin causa, pero niega bono de escolaridad pues sus remuneraciones las fija la entidad empleadora.

• Un funcionario contratado bajo el Código del Trabajo por la Dirección de Bienestar de Carabineros, y cuyo contrato de trabajo estipuló una jornada de 48 horas semanales, tiene derecho al pago de horas extraordinarias.
• El derecho al pago de horas extraordinarias se fundamenta en la omisión del empleador de adecuar la jornada laboral pactada de 48 horas a las 45 horas semanales establecidas por la Ley N° 19.759, vigente desde el 1 de enero de 2005.
• La falta de adecuación de la jornada implica el conocimiento por parte del organismo policial del tiempo efectivamente laborado por el servidor más allá de la jornada legal.
• La Administración no puede beneficiarse de sus propios errores; por lo tanto, el pago de horas extraordinarias es procedente para evitar un enriquecimiento sin causa, ...