Contraloría - Dictamen N° 33120 2009
Base de cálculo bono retiro ley 20.212 para jornada inferior a 44 horas
Abstracto
Dictamen aclara que el bono de retiro de ley 20.212 se calcula proporcionalmente a la jornada contratada, incluyendo colación solo si es igual o superior a 43 horas semanales.
Resumen
- La Corporación de Asistencia Judicial solicitó la aclaración sobre la base de cálculo del bono especial de retiro contemplado en la ley N° 20.212.
- La consulta se enfoca en funcionarios con jornadas semanales de trabajo inferiores a 44 horas, contratados bajo el Código del Trabajo.
- El artículo octavo transitorio, inciso segundo, de la ley N° 20.212, determina que el monto del bono especial de retiro se calculará proporcionalmente a la jornada de trabajo del funcionario si esta es inferior a 44 horas semanales.
- Previamente, mediante el dictamen N° 10.550, de 2009, se resolvió que la base de cálculo del bono es la jornada estipulada en el respectivo contrato laboral.
- Los trabajadores de la entidad, afectos al decreto N° 1.897, de 1965, sobre jornada continua, tienen un intervalo de ...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora