Contraloría - Dictamen N° 66642 2010
Dictamen sobre aplicación del fuero maternal a contratos a honorarios y suplencias
Abstracto
La Contraloría General desestima la petición de fuero maternal de una trabajadora a honorarios y suplente, concluyendo que dichos contratos no otorgan este beneficio, salvo estipulación expresa, y que la no renovación se ajusta a derecho.
Resumen
- La solicitante doña Fabiola Latorre Badilla interpuso una petición ante la Contraloría General argumentando una vulneración de su derecho a fuero maternal por parte del Ministerio de Educación al no renovar su contrato a honorarios.
- La peticionaria trabajó bajo contratos a honorarios entre el 11 de agosto de 2008 y el 31 de diciembre de 2009, para los cuales no se estipuló expresamente el beneficio de fuero maternal.
- La Contraloría reiteró que, según su jurisprudencia (citando dictamen N° 22.970/2010), las personas contratadas a honorarios no son funcionarios públicos y carecen de los derechos de estos, como el fuero maternal.
- Se recordó que, de acuerdo al artículo 11, inciso tercero, de la Ley N° 18.834, sobre Estatuto Administrativo, los prestadores de servicios a honorarios se r...
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