Contraloría - Dictamen N° 14309 2011

Dictamen de la Contraloría General determina que el término del contrato laboral de una funcionaria municipal por ausencias injustificadas, mientras gozaba de licencia médica, requiere una investigación previa y no constituye causal válida sin ella.

• Una ex funcionaria municipal de Curacaví reclamó contra el término de su contrato laboral, invocado por la causal de no concurrencia a labores sin causa justificada (Art. 160 N° 3, Código del Trabajo), mientras se encontraba con licencia médica.
• La Municipalidad de Curacaví desvinculó a la funcionaria invocando la causal de ausentismo injustificado, argumentando inasistencias a labores habituales en septiembre de 2010, adjuntando una licencia médica con inicio el 21 de septiembre de ese mismo año.
• La Contraloría General ha precisado que para disponer el término de contrato laboral por hechos imputables al funcionario, la autoridad debe invocar causales del artículo 160 del Código del Trabajo y practicar una investigación sumaria, garantizando el debido proceso y el derecho a defensa ...