Contraloría - Dictamen N° 15823 2011

Análisis Contraloría: Desvinculación por Exclusiva Confianza en Empresa Estatal

Abstracto

Contraloría analiza desvinculación de Fiscal de EMAZA por exclusiva confianza, concluyendo que el cargo permite remoción discrecional, no obstaculizada por licencia médica, conforme a jurisprudencia administrativa.

Resumen

  • La Empresa de Abastecimiento de Zonas Aisladas (EMAZA) es una empresa del Estado cuya Ley Orgánica (DFL N° 274, de 1960, art. 39) establece que sus empleados se rigen por el Código del Trabajo y sus leyes complementarias.
  • La Ley N° 20.219 aclara que los trabajadores de EMAZA se rigen exclusivamente por el Código del Trabajo, excluyendo la aplicación del Estatuto Administrativo u otras normas aplicables a funcionarios públicos.
  • El DFL N° 169, de 1979, que aprobó la planta de la antecesora legal de EMAZA, designa al Vicepresidente Ejecutivo y a los Directivos Superiores, incluido el cargo de Fiscal, como de exclusiva confianza del Presidente de la República.
  • El cargo de Fiscal de EMAZA ostenta la naturaleza de empleo de exclusiva confianza del Presidente de la República, conforme al ...

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