Contraloría - Dictamen N° 26020 2011
Análisis sobre asignación de acreditación y estímulo a desempeño colectivo
Abstracto
La Contraloría General analiza el derecho al pago retroactivo de asignación de acreditación y estímulo al desempeño colectivo, determinando que procede desde seis meses antes del reclamo formal por omisión en nómina.
Resumen
- La asignación de acreditación y estímulo al desempeño colectivo para el personal de los Servicios de Salud se regula por el DFL N° 1, de 2005, del Ministerio de Salud.
- Dicha asignación contempla un componente por acreditación individual y otro asociado al cumplimiento anual de metas sanitarias y mejoramiento de la atención.
- El artículo 88 del DFL N° 1, de 2005, establece que para acceder al componente de acreditación individual, los servidores deben participar en un proceso de acreditación cada tres años y aprobarlo.
- Los servidores que no aprueben el proceso de acreditación deben esperar tres años más para someterse a otro, manteniendo el porcentaje de acreditación ya adquirido, según jurisprudencia (Dictamen N° 61.478/2006).
- La omisión de un servidor en la nómina oficial que com...
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