Contraloría - Dictamen N° 52196 2011

La Contraloría General determinó que exfuncionaria municipal no tiene derecho a bono post laboral al solicitarlo tras su desvinculación, al no cumplir requisito temporal establecido en Ley N° 20.305.

• El bono post laboral, regulado por la Ley N° 20.305, otorga un beneficio a personal de planta o a contrata en órganos y servicios públicos, incluyendo municipalidades, vigente desde el 1 de enero de 2009, así como a trabajadores traspasados a municipalidades bajo el DFL N° 1-3.063 de 1980.
• El inciso final del artículo 3° de la Ley N° 20.305, junto con el criterio del dictamen N° 56.046 de 2010 de la Contraloría General, confirman que los trabajadores de corporaciones municipales creadas conforme al DFL N° 1-3.063 de 1980 también son beneficiarios del bono, si cumplen los requisitos.
• Un requisito fundamental para acceder al bono post laboral, establecido en el artículo 2°, numeral 1, de la Ley N° 20.305, es haber ostentado las calidades exigidas en el artículo 1° tanto a la fecha de p...