Contraloría - Dictamen N° 5908 2012

La Contraloría General determina que una trabajadora a honorarios en la Administración Pública no tiene derecho al permiso postnatal parental si dicho beneficio no está expresamente contemplado en su contrato.

• Se consulta si una asistente social contratada a honorarios por Gendarmería de Chile tiene derecho al permiso postnatal parental contemplado en el artículo 197 bis del Código del Trabajo.
• El servicio (Gendarmería de Chile) argumentó que, al estar la peticionaria contratada a honorarios, su relación se rige por la convención respectiva y no por el Código del Trabajo, por lo que no tendría derecho al permiso.
• El artículo 197 bis del Código del Trabajo establece el derecho de las trabajadoras a un permiso postnatal parental de doce semanas, a continuación del período postnatal, con subsidio.
• El artículo 6° de la ley N° 20.545 extiende el derecho al permiso postnatal parental y su subsidio a los funcionarios del sector público, en los mismos términos del artículo 197 bis del Código del...