Contraloría - Dictamen N° 34788 2013
Análisis de acceso al bono post laboral según Ley 20.305 y 20.636
Abstracto
La Contraloría General analiza el derecho a bono post laboral de una ex-docente. Concluye que es procedente si acredita haberlo solicitado dentro del plazo legal antes de cesar funciones, siendo inaplicable la invocación posterior de la Ley 20.636.
Resumen
- Doña Lucila de las Mercedes Olea Cáceres, ex-docente de la Corporación de Desarrollo Social de Buin, presentó un reclamo por la no concesión de un bono post laboral, alegando extravío de sus antecedentes por parte de la entidad.
- Posteriormente, la recurrente presentó una nueva solicitud el 18 de diciembre de 2012, invocando el artículo 7° de la ley N° 20.636.
- El artículo 1° de la ley N° 20.305 otorga un bono de naturaleza laboral a quienes fueron traspasados a municipalidades conforme al DFL N° 1-3.063, de 1980, y poseían calidad de trabajadores al 1 de enero de 2009.
- El artículo primero transitorio de la ley N° 20.305 establece que las mujeres mayores de 60 años a la fecha de vigencia de la ley (1 de enero de 2009) pueden acceder al bono, siempre que lo soliciten dentro de los 12 ...
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