Contraloría - Dictamen N° 39713 2013
Aplicación norma sobre asignación estímulo función directiva y cumplimiento objetivos
Abstracto
La Contraloría confirma que no procede pago de asignación de estímulo a la función directiva a un servidor que se desempeñó como profesional, no directivo, durante el período de evaluación de objetivos.
Resumen
- La asignación de estímulo a la función directiva está establecida para empleados de planta directiva que laboraron durante todo el año de evaluación del cumplimiento de objetivos y se encontraban trabajando al momento del pago, según el artículo 90 del DFL N° 1, de 2005, del Ministerio de Salud.
- La finalidad de esta asignación es constituir un incentivo para el desempeño de los directivos en sus plazas, por lo que las exigencias para su percepción deben alcanzarse en dicha calidad.
- El criterio aplicado establece que el requisito de haber servido en calidad de directivo durante todo el año de evaluación debe cumplirse para acceder al beneficio.
- En el caso analizado, se determinó que el recurrente se desempeñó como profesional durante todo el año 2010, que fue el período de evaluació...
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