Contraloría - Dictamen N° 40264 2013

La Contraloría General determina que la desvinculación de funcionarios municipales por salud incompatible, incluso durante el uso de licencia médica, es procedente si excede seis meses en dos años, conforme a la ley y jurisprudencia aplicable.

• Los recurrentes reclaman del término de sus contratos de trabajo por causal de salud incompatible, sin mediar aviso previo y mientras hacían uso de licencia médica.
• El artículo 3º, inciso segundo, de la ley N° 18.883 establece que el personal municipal regido por el Código del Trabajo se rige por dicho cuerpo normativo.
• El artículo 15 de la ley N° 18.020, aplicable a empleados públicos regidos por el Código del Trabajo, remite a la causal de caducidad del contrato prevista en el artículo 233 del decreto con fuerza de ley N° 338, de 1960.
• La interpretación actual de la alusión al artículo 233 del DFL 338/1960, según dictamen N° 79.472/2012 de la Contraloría, corresponde al artículo 151 de la ley N° 18.834 (Estatuto Administrativo).
• El artículo 151 de la ley N° 18.834 permite estim...