Contraloría - Dictamen N° 2795 2014

La Contraloría desestimó el reclamo de un funcionario contra una medida disciplinaria, señalando que el acto sancionatorio se ajusta a derecho y que la prescripción de la responsabilidad administrativa no se ha completado, al no acreditarse vicios de legalidad ni hechos nuevos.

• Una medida disciplinaria impuesta a un servidor público no puede ser modificada una vez que se ha tomado razón del acto que la dispone.
• La modificación de una medida disciplinaria solo procede si, previa reapertura del proceso, se acredita que al dictarse el acto original se incurrió en vicios de legalidad o si existen hechos nuevos que permitan alterar lo resuelto.
• Los argumentos sobre vicios de legalidad o hechos nuevos para modificar una sanción deben ser planteados ante la autoridad que emitió la resolución original.
• El fiscal de un sumario administrativo debe acceder a las diligencias de prueba que resulten útiles, pertinentes y plausibles para esclarecer los hechos y determinar la responsabilidad del inculpado.
• El órgano fiscalizador puede descartar diligencias de prueba qu...