Contraloría - Dictamen N° 25544 2014
Indemnización por desvinculación voluntaria del empleador y beneficios de retiro
Abstracto
Funcionaria de JUNJI tiene derecho a indemnización por desvinculación voluntaria del empleador; puede optar a beneficios de retiro bajo Ley 20.734 al cumplir requisitos de edad.
Resumen
- El artículo final de la Ley N° 18.834 establece que el cambio de régimen jurídico aplicable a servidores del Estado no suprime cargos ni termina la relación laboral, ni da derecho inmediato a beneficios, incluyendo indemnizaciones por años de servicio.
- El pago de beneficios indemnizatorios que correspondieren al personal se entenderá postergado hasta el cese de los servicios por una causa que otorgue derecho a percibirlos.
- La Contraloría General, en dictámenes N° 21.119 de 1994 y N° 4.020 de 1995, interpretó que la expresión "por causa que otorgue derecho a percibirlo" implica que el cese de funciones debe ser por voluntad del empleador y no imputable al trabajador.
- Antes de la Ley N° 18.834, el personal de JUNJI estaba afecto a las normas del Código del Trabajo. Desde el 23 de sep...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora