Contraloría - Dictamen N° 41289 2014

La Contraloría General determinó que el vencimiento del plazo de una contrata extingue la relación laboral, incluso si el servidor se encuentra con licencia médica, ya que esta última no confiere inamovilidad en dicha circunstancia.

• Un exfuncionario de contrata del Hospital del Salvador reclamó ante la Contraloría General por el término de sus labores, argumentando que se encontraba con licencia médica al momento de la desvinculación.
• El solicitante había desempeñado diversos reemplazos en calidad de contrata, siendo el último de ellos con vigencia entre el 1 y el 31 de enero de 2014.
• La entidad informante, Hospital del Salvador, señaló que la desvinculación del exfuncionario se produjo por la llegada del plazo estipulado en su contrato de reemplazo.
• La Contraloría recordó que la designación para reemplazar a otro funcionario en calidad de contrata no constituye una modalidad de vinculación estatutaria especial, conforme al artículo 10 de la Ley N° 18.834.
• Se citó el artículo 153 de la Ley N° 18.834, el cual...