Contraloría - Dictamen N° 52858 2014

Contraloría aclara que jefaturas determinan grado remuneratorio de personal a contrata, sin poder pronunciarse sobre conveniencia de la designación ni resolver reclamos de asignación familiar sin pruebas.

• Este dictamen aclara la competencia de las jefaturas superiores y de la Contraloría General respecto a la asignación de grados remuneratorios para cargos a contrata en la administración pública.
• Una funcionaria del Complejo Asistencial Dr. Sótero del Río reclamó por la no asignación del grado remuneratorio que consideraba le correspondía, tras haber obtenido un diploma relevante.
• La Contraloría General estableció que los empleos a contrata carecen intrínsecamente de un grado específico dentro de la planta de personal permanente.
• La responsabilidad principal de determinar el grado remuneratorio para los empleados a contrata recae en la jefatura superior del respectivo organismo público.
• Dicha asignación de grado debe basarse en la importancia y naturaleza de las funciones que el t...