Contraloría - Dictamen N° 53936 2014

La Contraloría confirma que la promoción funcionaria en servicios de salud se basa en mérito y acreditación de competencias, y la autoridad debe corregir actos administrativos erróneos que omitan a funcionarios con mayor ranking.

• La promoción de funcionarios técnicos, administrativos y auxiliares en servicios de salud debe sujetarse al mérito derivado de un proceso de acreditación de competencias.
• El artículo 102 del DFL N° 1, de 2005, del Ministerio de Salud, establece que la promoción se efectuará mediante un procedimiento de acreditación de competencias.
• Dicha acreditación evalúa la capacitación, la experiencia calificada y la calificación alcanzada por el personal.
• Los resultados de la acreditación de competencias permiten confeccionar un escalafón de mérito por grado, ordenando a los empleados según puntaje decreciente para efectos de ascenso.
• El Decreto N° 216, de 2005, del Ministerio de Salud, reglamenta la constitución del comité de mérito y los factores de evaluación para la promoción funcionaria...