Contraloría - Dictamen N° 57454 2014

La Contraloría determina que una exfuncionaria no tiene derecho al bono post laboral Ley N° 20.305, al no cumplir las causales de cesación ni el requisito de estar en funciones el 1 de enero de 2009.

• El bono post laboral, regulado por la Ley N° 20.305, otorga la prestación al personal que al 1 de enero de 2009 desempeñaba un cargo de planta, a contrata o contratado conforme al Código del Trabajo en órganos y servicios públicos.
• El artículo quinto transitorio de la Ley N° 20.305 establece que las personas que se hubieran desvinculado de sus funciones por renuncia voluntaria, pensión de vejez (DL 3.500/1980), supresión del empleo o aplicación del artículo 161 del Código del Trabajo, tendrán derecho al bono, siempre que cumplan las exigencias legales.
• La causal de cesación de funciones que se evalúa para acceder al bono post laboral debe estar entre las específicamente enumeradas en el artículo quinto transitorio de la Ley N° 20.305.
• La peticionaria, exfuncionaria de la Junta Naci...