Contraloría - Dictamen N° 63523 2014
Dictamen Contraloría: Imparcialidad en calificación por conflicto de interés
Abstracto
La Contraloría General ordenó retrotraer una calificación de desempeño al determinar que el precalificador, con conflicto de interés previo por denuncia de acoso laboral, debió abstenerse de intervenir por falta de imparcialidad.
Resumen
- Un funcionario público presentó un reclamo contra su calificación de desempeño del período 2012-2013.
- La reclamación alegó falta de objetividad por parte del precalificador, quien además elaboró los informes de desempeño del funcionario.
- Esta supuesta falta de objetividad se basó en una denuncia previa de acoso laboral interpuesta por el funcionario contra el propio precalificador.
- La Contraloría General reiteró que la imparcialidad de quien interviene en la evaluación de un empleado es un elemento esencial para la transparencia y objetividad del proceso de calificación.
- Este principio se encuentra respaldado por la jurisprudencia administrativa previa de la Contraloría, incluyendo dictámenes N° 61.767/2011 y N° 50.301/2013.
- Aun cuando la normativa no contemple causales explíci...
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