Contraloría - Dictamen N° 85434 2014

El dictamen define que, para la asignación de responsabilidad, se consideran capacitaciones desarrolladas en plazas distintas al estamento profesional, pero no la experiencia adquirida en empleos administrativos diversos, según la normativa aplicable.

• El presente dictamen determina los criterios para la concesión de la asignación de responsabilidad, específicamente en relación con la ponderación de capacitaciones y la experiencia laboral previa.
• El artículo 98 del DFL Nº 1, de 2005, del Ministerio de Salud, establece el beneficio de asignación de responsabilidad para personal profesional, de planta y a contrata, que desempeñe funciones de gestión y cumpla con jornadas de 44 horas, otorgándose por concurso.
• El artículo 99 del cuerpo normativo (DFL Nº 1/2005) indica que en los certámenes para la asignación de responsabilidad se medirán diversos factores, incluyendo la capacitación pertinente y la experiencia calificada.
• El artículo 12 del Decreto N° 137, de 2004, del Ministerio de Salud, define la capacitación pertinente como aque...