Contraloría - Dictamen N° 86051 2014

Dictamen analiza el cálculo de la bonificación por retiro voluntario de una asistente de educación, concluyendo que debe basarse en las 22 horas semanales recientes, y niega indemnización por años de servicio al no mediar despido por causal legal.

• La presentación examina el cálculo de la bonificación por retiro voluntario para una asistente de educación bajo la Ley N° 20.652 y una solicitud de indemnización por años de servicio.
• La Ley N° 20.652 otorga una bonificación por retiro voluntario al personal asistente de la educación que cumpla ciertas condiciones de edad (60 años mujeres, 65 hombres) y servicio, habiendo renunciado voluntariamente entre el 20 de enero de 2008 y el 30 de junio de 2014.
• La bonificación por retiro voluntario se calcula sobre el promedio de las remuneraciones mensuales imponibles del trabajador durante los doce meses inmediatamente anteriores a la resolución que concede el beneficio.
• En el caso particular, la bonificación debe calcularse considerando la jornada de 22 horas semanales que la peticionar...