Contraloría - Dictamen N° 54960 2015

La Contraloría General rechaza el reclamo de una funcionaria municipal contra el término de su relación laboral, confirmando que se cumplieron las exigencias del debido proceso en la investigación administrativa.

• La Contraloría General analizó el reclamo de doña Gladys Sánchez Valencia, educadora de párvulos, contra la medida de término de su relación laboral con el Jardín Infantil Arco Iris de la Municipalidad de La Granja, regida por el Código del Trabajo.
• La reclamante alegó que la investigación que fundamentó la medida de término adolecía de vicios y que su suspensión con el 50% de remuneración, bajo el artículo 134 de la ley N° 18.883, no correspondía.
• El término de la relación laboral fue dispuesto por decreto alcaldicio N° 125 de 2015, tras una investigación iniciada por el decreto N° 2.049 de 2014, motivada por un accidente en el jardín infantil.
• Se recuerda que para funcionarios municipales regidos por el Código del Trabajo, la concurrencia de una causal de término (Art. 160) debe ...