Contraloría - Dictamen N° 83426 2015

La Contraloría determina que el municipio debe emitir decreto alcaldicio y notificarlo para cesar la contratación funcionaria; además, declara ilegal el rechazo unilateral de licencias médicas.

• El empleo a contrata en municipalidades, según los artículos 2°, inciso tercero, y 5°, letra f), de la ley N° 18.883, es de carácter transitorio con duración máxima hasta el 31 de diciembre de cada año, cesando por ministerio de la ley salvo prórroga informada con 30 días de anticipación.
• La autoridad administrativa está facultada para poner término a las designaciones a contrata aprobadas bajo la fórmula "mientras sean necesarios sus servicios" o similar, en el momento que estime conveniente.
• El goce de licencia médica no confiere inamovilidad en el empleo ni impide el término de la designación a contrata de un funcionario.
• Las decisiones de las autoridades municipales sobre casos particulares deben formalizarse mediante decretos alcaldicios, de conformidad con el artículo 12, inc...