Contraloría - Dictamen N° 14076 2016

La Contraloría General confirma la facultad discrecional del jefe superior para declarar vacancia por salud incompatible, basándose en la ley y jurisprudencia, sin que la situación de otros empleados afecte la legalidad de la decisión.

• La Contraloría General de la República analiza un reclamo de una exfuncionaria del Hospital Barros Luco Trudeau por declaración de vacancia del cargo debido a salud incompatible.
• La exfuncionaria considera arbitraria la medida de término de su vínculo laboral, argumentando que otros empleados en igual situación no fueron afectados.
• El artículo 150, letra a), de la ley N° 18.834 dispone que la declaración de vacancia procede en el caso de salud irrecuperable o incompatible con el desempeño del cargo.
• El artículo 151 de la ley N° 18.834 establece que el jefe superior del servicio podrá considerar como salud incompatible con el desarrollo de la función haber hecho uso de licencia médica, de forma continua o discontinua, por un lapso mayor a seis meses en los últimos dos años, sin medi...