Contraloría - Dictamen N° 75189 2016

La Contraloría General determina que el tiempo servido a jornal debe computarse para acceder al bono postlaboral de la ley N° 20.305, previa verificación del cumplimiento de los demás requisitos legales aplicables.

• El dictamen aborda la solicitud de un funcionario para determinar si el tiempo servido bajo la modalidad de jornal puede ser computado para acceder al bono postlaboral establecido en la ley N° 20.305.
• Se invoca la ley N° 20.305, que otorga un bono de naturaleza laboral al personal que, a la fecha de su entrada en vigencia (1 de enero de 2009), desempeñaba un cargo de planta, a contrata, o conforme al Código del Trabajo en los órganos y servicios públicos regidos por dicha normativa.
• El artículo 2°, N° 1 de la ley N° 20.305 exige que el personal se haya desempeñado en las calidades mencionadas (planta, contrata o bajo Código del Trabajo) tanto al momento de postular como con anterioridad al 1 de mayo de 1981.
• El artículo 2°, N° 2 de la ley N° 20.305 requiere que el postulante posea ...