Contraloría - Dictamen N° 21011 2018

Contraloría deniega permiso postnatal parental por no ser cuidado judicial como medida de protección, pero concede beneficio de sala cuna, al ser sentencia definitiva.

• Una funcionaria de la Fuerza Aérea (FACH) solicitó determinar si le correspondían los permisos contemplados en el artículo 200 del Código del Trabajo, tras obtener judicialmente el cuidado personal de su nieto menor de edad.
• La FACH informó en su informe que no asistirían a la funcionaria los derechos consultados por no cumplir los requisitos establecidos en la ley para tales efectos.
• El artículo 200 del Código del Trabajo prescribe que la trabajadora o trabajador que tenga a su cuidado un menor de edad, por habérsele otorgado judicialmente la tuición o el cuidado personal como medida de protección, tendrá derecho al permiso postnatal parental.
• El mismo precepto legal agrega que, además, cuando el menor tuviese menos de seis meses, previamente tendrá derecho a un permiso y a un sub...