Contraloría - Dictamen N° E547949 2024

La Contraloría determina que es improcedente renovar la contratación de un docente con fuero gremial con una carga horaria menor, pues dicho fuero garantiza la inamovilidad en las condiciones laborales preexistentes.

• Protección del Fuero Gremial Docente: El artículo 8 ter, inciso primero, de la Ley N° 19.070 otorga fuero laboral a los profesionales de la educación que ostenten la calidad de director de asociación gremial, en conformidad al artículo 243 del Código del Trabajo.
• Duración del Fuero Laboral: El artículo 243 del Código del Trabajo establece que el fuero sindical protege a los directores desde la fecha de su elección y hasta seis meses después de haber cesado en el cargo.
• Naturaleza del Fuero: Inamovilidad Laboral: El fuero gremial confiere una garantía de inamovilidad en el empleo, impidiendo al empleador poner término al contrato de trabajo por causas distintas a las establecidas expresamente por la ley.
• Objetivo del Fuero: El propósito fundamental del artículo 8 ter de la Ley N° 19...