Laboral - Rol N° I-1-2010
Juzgado Laboral: Anulación de resolución administrativa por falta de fundamentación
Abstracto
El Tribunal anula una resolución administrativa que rechazó la reconsideración de una multa laboral por incumplimiento de jornada excepcional, al no estar debidamente fundada, y ordena dictar una nueva resolución.
Resumen
- El proceso judicial se originó por un reclamo de la empresa contra la Inspección Provincial del Trabajo de Coyhaique, respecto de una multa administrativa.
- La multa, N° 3971.09.51-1, se fundamentó en el presunto incumplimiento de la Resolución N° 250, que autorizaba un sistema excepcional de distribución de jornada.
- La Inspección Provincial del Trabajo interpuso una excepción dilatoria de ineptitud del libelo, solicitando mayor claridad sobre la resolución invocada en la demanda.
- El Tribunal acogió la excepción de ineptitud del libelo, ordenando a la reclamante corregir la demanda.
- La conciliación entre las partes no prosperó, ya que el representante de la Dirección del Trabajo no podía transigir sobre bienes.
- La empresa reclamante solicitó dejar sin efecto la R...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora