Laboral - Rol N° I-32-2010
Sentencia laboral: Multas por Comité Bipartito y cláusula de vacaciones
Abstracto
Tribunal laboral analiza reclamo contra multas administrativas: una por no constituir Comité Bipartito de Capacitación (rechazada) y otra por incumplimiento de cláusula de contrato colectivo de vacaciones (acogida al ser dejada sin efecto por la autoridad).
Resumen
- El presente caso trata de un reclamo interpuesto por Emergia Contact Center SL Chile Ltda. contra dos resoluciones de multa emitidas por la Dirección Regional del Trabajo Metropolitana Poniente.
- La empresa reclamante solicitó dejar sin efecto o, en subsidio, rebajar las multas administrativas cursadas en su contra.
- La primera multa, de 50 UTM, se fundamenta en el incumplimiento de la obligación de constituir un Comité Bipartito de Capacitación, al tener la empresa más de 15 trabajadores, conforme a los artículos 13 y 17 de la Ley 19.518.
- La segunda multa, de 30 UTM, se originó por no dar cumplimiento a la cláusula N° 16 del contrato colectivo vigente, referente a las obligaciones sobre el bono de vacaciones.
- La empresa argumentó que para la primera multa, intentó constituir el co...
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