Laboral - Rol N° I-21-2011

La Administradora de Restaurantes Delco S.A. reclamó contra multas de la Inspección del Trabajo por supuestos incumplimientos en el pago de sueldo base y cotizaciones previsionales. El tribunal acogió parcialmente la reclamación, anulando una multa y manteniendo otras.

• Una empresa de restaurantes reclamó judicialmente contra cuatro multas administrativas impuestas por la Inspección Provincial del Trabajo de Temuco por supuestas infracciones laborales.
• Las multas estaban relacionadas con: (1) el pago de un sueldo base inferior al ingreso mínimo mensual, (2) el no pago íntegro de remuneraciones, y (3 y 4) la no declaración/pago oportuno de cotizaciones previsionales y de seguro de cesantía.
• La reclamante argumentó que los montos inferiores en las liquidaciones de sueldo se debían a descuentos legales por atrasos y ausencias, y no a un pago inferior del sueldo base contractual.
• El tribunal determinó que la empresa calculó erróneamente el valor hora para aplicar descuentos por ausencias, utilizando $956 en lugar del valor legal de $892, lo que generó...