Laboral - Rol N° M-208-2011

Tribunal laboral acoge demanda por nulidad de despido y cobro de prestaciones, condenando a la demandada al pago de indemnizaciones y feriado legal tras establecerse relación laboral y despido.

• La demandante, Nombre, interpuso una demanda en procedimiento monitorio laboral solicitando la declaración de nulidad del despido, la inexistencia de causa justa para el mismo, y el cobro de diversas prestaciones laborales.
• La demandada, Nombre, solicitó el rechazo íntegro de la demanda, argumentando razones que constan en el registro de audio de la audiencia.
• Las partes fueron citadas a conciliación, pero no se logró un acuerdo, por lo que el procedimiento continuó.
• El tribunal fijó como hechos a probar la existencia de una relación laboral (subordinación, dependencia, horario, funciones y remuneración) y las circunstancias específicas del despido.
• La parte demandante presentó prueba documental consistente en reclamo ante la Inspección del Trabajo, acta de conc...