Laboral - Rol N° O-22-2011
Sentencia: Despido Indirecto por Incumplimiento de Cotizaciones Laborales y Previsionales
Abstracto
Juzgado laboral acoge demanda por despido indirecto tras no pago de cotizaciones previsionales y de salud por empleador, condenando al pago de indemnizaciones por aviso previo, años de servicio, feriado y remuneración.
Resumen
- Demandante: , Cédula Nacional de Identidad N° , Eléctrico Automotriz, domiciliado en .
- Demandada: , Cédula Nacional de Identidad N° , domiciliada en .
- La demanda interpuesta por el actor se fundamenta en un despido indirecto, amparado en el artículo 160 N°7 y 171 del Código del Trabajo.
- El despido indirecto se originó por el presunto incumplimiento grave de las obligaciones laborales por parte de la demandada.
- Los incumplimientos graves alegados consisten en el no pago de cotizaciones previsionales (AFP Provida), de salud (Fonasa) y de cesantía.
- Se detallan periodos específicos de no pago de cotizaciones previsionales, incluyendo junio-diciembre 2007, enero-abril 2008, julio-diciembre ...
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