Laboral - Rol N° O-238-2010

Tribunal declara indebido el despido de cajera por faltantes de caja, al no constituir incumplimiento grave, considerando años de servicio, montos ínfimos y cambio en políticas de incentivos de la empresa.

• La demandante, Nombre, interpuso demanda laboral contra Servipag Ltda. solicitando se declare indebido su despido y se le paguen indemnizaciones por aviso previo, años de servicio y recargo legal.
• La causal de despido invocada por la demandada fue el artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo, imputando a la actora un incumplimiento grave de sus obligaciones contractuales debido a cuatro faltantes de caja ocurridos entre septiembre y noviembre de 2010, totalizando $147.403.
• La demandante argumentó que los faltantes de caja son un riesgo normal inherente al cargo de cajera, que los montos son ínfimos en relación al volumen de transacciones diarias, y cuestionó el sistema de incentivos de la empresa ('incentivo crecer') como un método para penalizar faltantes.
• La defensa de la...