Laboral - Rol N° O-302-2010
Autorización de desafuero maternal por ausentismo injustificado laboral
Abstracto
Juzgado autoriza desafuero maternal a empleador por ausentismo injustificado de trabajadora con fuero, tras no contestar esta la demanda y acreditarse la causal del artículo 160 N° 3 del Código del Trabajo.
Resumen
- La Corporación Municipal de Desarrollo Social de Calama (COMDES), representada legalmente, interpuso demanda de desafuero maternal contra su empleada .
- La demandante funda su acción en que la trabajadora, amparada por fuero maternal y estando con licencia médica hasta el 18 de diciembre de 2010, no se presentó a sus labores de forma injustificada a partir del 19 de diciembre de 2010.
- Se invocó como causal para el término de la relación laboral el artículo 160 N° 3 del Código del Trabajo.
- La demandada no contestó la demanda ni compareció a las audiencias correspondientes, pese a estar emplazada válidamente.
- La etapa de conciliación no se produjo debido a la incomparecencia de la demandada.
- El tribunal procedió a recibir la causa a prueba y fijó hechos a probar sob...
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