Laboral - Rol N° O-139-2011
Sentencia laboral: Despido injustificado por dormir en puesto de guardia.
Abstracto
El tribunal laboral declara injustificado el despido de un guardia de seguridad, desestimando la causal de incumplimiento grave por dormir en servicio, al considerar que la falta no fue de la magnitud suficiente para justificar la terminación unilateral del contrato.
Resumen
- Individualización de las partes: Demandante: . Demandado: Agroindustrial Surfrut Limitada.
- Objeto del juicio: Demanda por despido injustificado interpuesta por el trabajador.
- Relación laboral: Inicio: 05 de octubre de 2004. Término: 10 de junio de 2011. Duración aproximada: 6 años y 8 meses.
- Función del demandante: Guardia de seguridad, desempeñándose en la planta de la empresa demandada.
- Remuneración del demandante: $339.668.- mensuales (promedio últimos tres meses), compuesta por sueldo base, gratificación, bono de producción y asignación de movilización.
- Causal de despido invocada por el empleador: Artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo ("Incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato de trabajo").
- Hechos imputados por el empleador: El tra...
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