Laboral - Rol N° O-19-2011
Sentencia: Despido por Hurto Agravado Frustrado y Cobro de Prestaciones Laborales
Abstracto
Tribunal rechaza demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones, considerando probado el hurto agravado frustrado de metal precioso, como causal de falta de probidad grave y comprobada.
Resumen
- (trabajador) demandó a la Corporación Nacional del Cobre, División Ventanas (empleador), por despido injustificado y cobro de prestaciones laborales.
- El trabajador fue contratado en febrero de 2002 para desempeñarse como Plasticista y fue despedido el 13 de mayo de 2011.
- La remuneración promedio del trabajador ascendía a $919.114 CLP, y reclamó además el pago de un bono por cambio de turno 4x4 no pagado, ascendente a $2.100.000 CLP.
- La causal invocada por el empleador para el despido fue la establecida en el artículo 160 N° 1 letra A del Código del Trabajo, referida a la falta de probidad grave y debidamente comprobada del trabajador.
- Los hechos que fundamentaron el despido consistieron en la supuesta sustracción de una piedra de metal precioso de la planta de met...
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