Laboral - Rol N° O-2650-2011

Tribunal laboral establece que la relación laboral terminó por renuncia voluntaria del trabajador, desestimando la demanda por despido injustificado. Se ordena el pago de feriado legal y horas extras, con descuento de compensación.

• Rechazo de Excepciones Previas: El tribunal desestimó las excepciones de falta de legitimación activa, pasiva e incompetencia planteadas por la demandada.
• Causal de Término de la Relación Laboral: Se estableció como hecho probado que la relación laboral entre el actor y la demandada terminó por renuncia voluntaria del trabajador con fecha 28 de julio de 2011.
• Formalidades de la Renuncia: La renuncia voluntaria del trabajador cumplió con los requisitos legales establecidos en el artículo 177 del Código del Trabajo, siendo ratificada ante notario público.
• Improcedencia de Demanda por Despido Injustificado: Al configurarse una renuncia voluntaria, la demanda por despido injustificado fue desestimada, ya que el hecho que fundamenta la acción (el despido) no ocurrió.
• Análisis de Vicio...