Laboral - Rol N° O-14-2016
Sentencia sobre despido improcedente y cobro de prestaciones laborales.
Abstracto
Tribunal acoge demanda por despido improcedente, declarando nula la causal de 'necesidades de la empresa' por falta de acreditación y ordena pago de incremento de indemnización y devolución de descuento AFC.
Resumen
- La demandante, ejecutiva comercial, prestó servicios para Banco Ripley S.A. entre el 1 de abril de 2011 y el 18 de diciembre de 2015.
- El despido se fundó en la causal de "necesidades de la empresa" invocada por el empleador.
- La demandante reservó en el finiquito el derecho a reclamar la improcedencia de la causal de despido y la improcedencia del descuento del aporte del empleador a la AFC.
- El Banco Ripley S.A. argumentó que la reserva de derechos en el finiquito era genérica, inoficiosa y no oponible al empleador.
- El tribunal consideró que la reserva de derechos en el finiquito era precisa y circunscrita a la causal de despido y al descuento AFC, por lo que era oponible al empleador.
- El poder liberatorio del finiquito se encuentra limitado a lo no contenido en la reserva de de...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora