Laboral - Rol N° O-58-2016

Sentencia Laboral: Despido Indirecto por Incumplimiento de Cotizaciones Previsionales

Abstracto

Tribunal laboral acoge demanda de despido indirecto por grave incumplimiento del empleador en pago de cotizaciones previsionales, ordenando pago de diversas indemnizaciones y prestaciones al trabajador.

Resumen

  • , trabajador, interpuso demanda ordinaria laboral contra Comercial y Asesorías Astrotec Limitada, solicitando el despido indirecto, nulidad del despido y cobro de prestaciones.
  • El trabajador inició su relación laboral con la demandada el 11 de agosto de 2010, desempeñándose como soldador y percibiendo una remuneración promedio de $467.000 mensuales.
  • La demanda funda la causal de despido indirecto en el grave incumplimiento del empleador de sus obligaciones contractuales, específicamente el no entero de cotizaciones previsionales, de salud y de cesantía.
  • Se detalla que el empleador descontó cotizaciones previsionales de AFP sin enterarlas para enero y noviembre de 2014, y marzo y agosto de 2015.
  • Asimismo, no enteró cotizaciones de salud en Isapre Consalud correspond...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora