Laboral - Rol N° O-5887-2015
Sentencia de Nulidad Laboral: Unidad Económica y Despido Indirecto
Abstracto
La Corte de Apelaciones acogió recurso de nulidad, declarando unidad económica entre las demandadas y condenando solidariamente al pago de indemnizaciones por despido indirecto, al haberse acreditado el no pago de sueldo base.
Resumen
- La demandante interpuso demanda por despido indirecto (autodespido), cobro de prestaciones e indemnizaciones, alegando el no pago de sueldo base y cotizaciones previsionales, y solicitando la declaración de unidad económica y subterfugio entre las demandadas.
- Se invocaron como fundamento del despido indirecto el incumplimiento grave del empleador, particularmente el no pago de sueldo base y de cotizaciones previsionales de salud de 2003, amparándose en el artículo 171 del Código del Trabajo.
- La alegación de unidad económica se basó en la existencia de una dirección laboral común, controlador común, y la configuración de un subterfugio para eludir obligaciones laborales, argumentando que las codemandadas actuaban como un solo empleador conforme al artículo 3 del Código del Trabajo.
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