Laboral - Rol N° T-108-2015

Sentencia Laboral: Despido Discriminatorio y Vulneración de Derechos Fundamentales

Abstracto

Tribunal acoge demanda de tutela laboral declarando nulo el despido de 31 trabajadores de Minera Doña Inés de Collahuasi SCM por ser discriminatorio y antisindical, ordenando reincorporación o indemnización.

Resumen

  • El tribunal acoge la demanda de tutela de derechos fundamentales interpuesta por trabajadores contra la Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi SCM.
  • Se declara que el despido colectivo del 15 de junio de 2015 fue discriminatorio y grave, infringiendo el Art. 2° del Código del Trabajo y Art. 19 N°16 de la Constitución.
  • La movilización de los trabajadores fue considerada un ejercicio legítimo de derechos colectivos frente a incumplimientos de la empresa en materia de higiene, seguridad y condiciones laborales.
  • El tribunal determinó que la empresa incurrió en prácticas antisindicales y represalias al despedir a los trabajadores por su actividad sindical, desestimando las justificaciones patronales de faltas graves previas.
  • Se acreditó que la empresa aplicó criterios discriminatorios...

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